今年以來，晉中市婦聯聚焦婦女群眾身邊事，主動作為，借力助力，以巾幗家政技能培訓為抓手，以推動城鄉婦女就業、增加家庭收入為目標，積極探索巾幗家政服務進社區工作新路徑，多舉措促進巾幗家政提質擴容，真正讓婦女群眾體會到“家門口的幸福”。

　　為促進家政服務業提質擴容，拓展家政服務進社區的內涵和外延，發揮婦聯組織在社區服務中的獨特作用，市婦聯因地制宜、突出特色，出臺了《關于開展家政服務進社區的實施方案》，確定目標任務、細化工作舉措、明確責任分工，形成了由各級婦聯主要領導親自抓、分管領導指導抓、職能科室具體抓的工作格局。定期開展專題匯報、專題督導、專題研究，推進縣、鄉、村三級婦聯組織上下貫通、整體聯動、同向發力，確保每縣至少精心選擇一個經營管理規范、社會口碑良好的家政服務企業為平臺，為有意愿從事家政服務的婦女做好開展法律咨詢、提供就業信息、開展技能培訓、推薦就業崗位、維護婦女權益等六項服務。

　　積極開展立體化、全覆蓋、常態化的“大宣傳”活動，搭建“線上+線下”的宣傳矩陣，營造有利于家政服務進社區的良好氛圍。充分利用各級婦聯新媒體平臺廣泛宣傳巾幗家政服務進社區相關政策及家政服務工作的目的、意義、內容、業務類別等，提高社會知曉率;市、縣兩級婦聯通過舉辦巾幗家政服務進社區啟動儀式，引領帶動更多婦女群眾了解家政行業、投身家政服務;通過對全市部分家政公司的走訪調研，掌握了解家政公司進社區工作進展情況、市場需求和困難問題等;針對思想認識不到位問題，各級婦聯干部、志愿者為家政企業、從業人員以及社會公眾解讀政策、答疑解惑，用群眾喜聞樂見、接地氣的形式積極宣傳有關家政服務的先進典型事跡，讓身邊人說身邊事，激發家政企業、從業婦女的從業熱情和居民群眾的參與積極性。

　　充分發揮村(社區)婦聯貼近婦女、貼近家庭、貼近家政企業的工作優勢，堅持“市統籌、縣實施、鄉鎮(街道)匯總、村(社區)收集”原則，以“搭建一個平臺，做好六項服務”為工作機制，以“技能培訓+推薦就業+家政服務+考核評價”模式，推動家政服務進社區實現專業化、標準化，帶動社區未就業女性實現“家門口”就業，促進家政服務業提質擴容，全力擦亮巾幗家政服務工作品牌。目前，全市已有24個家政公司走進83個社區，圍繞母嬰護理、養老護理、收納保潔等方面收集婦女就業需求396條;開展了美容美膚、收納整理、母乳喂養、家政護工、育兒月嫂、抖音直播帶貨等培訓51場次;覆蓋婦女1873人，其中農村婦女657人、社區婦女1216人;解決就業397人，其中農村就業人員151人、社區就業人員246人，省內主要在月嫂、保潔、護工等崗位就業342人，省外去往北京、天津、山東、河北等地就業55人。

　　探索家政服務和志愿服務融合發展的新模式，每月定期開展“家政進社區，服務送到家”志愿服務活動。在充分了解社區居民實際需求的基礎上，組織志愿者隊伍為殘疾人家庭、高齡獨居老人家庭和困難家庭上門免費提供居家保潔、家電維修、保健按摩、洗衣做飯、健康理療、美容美發等家政服務，同時向他們宣傳防詐騙、燃氣安全等知識，將有溫度的家政服務送到廣大居民的身邊，用“看得見、做得好、認同高、群眾贊”的志愿服務不斷擦亮家政服務工作品牌，促進家政服務業健康發展。活動開展以來，全市婦聯深入社區為600余戶社區獨居、困境老人家庭提供清潔、收納等志愿服務40余次。

　　下一步，市婦聯將發揮婦聯組織橋梁紐帶作用，全面調動家政企業、社區、社會組織等各方面的積極性、主動性、創造性，不斷豐富“巾幗家政服務進社區”的內涵，通過選樹“最美巾幗家政人”，鼓勵家政企業打造地域性家政品牌，為社區居民提供全鏈條家政服務，切實增強廣大家庭的獲得感、幸福感和安全感。(通訊員 王子艷)