(通訊員 梁崢嶸 穆虹)今年以來,晉能控股煤業集團晉華宮礦女工委緊緊圍繞企業安全生產目標,在做好各項聯保服務工作的同時,通過組織開展形式多樣的安全活動,進一步提高全員安全責任意識、隱患防范能力,助力企業實現高質量發展。
該礦女工委堅持把企業安全“不放心人、不放心事”作為安全協管的重點工作來抓,通過建立《安全隱患人排查制度》,將安全生產中不按規章操作和習慣性違章的人員進行建檔歸類,并通過指定專人進行思想上的安全幫教,有效杜絕員工冒險蠻干等行為的出現,促進了安全隱患人員思想上的真正轉變。
(通訊員 梁崢嶸 穆虹)今年以來,晉能控股煤業集團晉華宮礦女工委緊緊圍繞企業安全生產目標,在做好各項聯保服務工作的同時,通過組織開展形式多樣的安全活動,進一步提高全員安全責任意識、隱患防范能力,助力企業實現高質量發展。
該礦女工委堅持把企業安全“不放心人、不放心事”作為安全協管的重點工作來抓,通過建立《安全隱患人排查制度》,將安全生產中不按規章操作和習慣性違章的人員進行建檔歸類,并通過指定專人進行思想上的安全幫教,有效杜絕員工冒險蠻干等行為的出現,促進了安全隱患人員思想上的真正轉變。
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